재단법인 남양주시복지재단		복지기획부(☎524-9843)
	사회복지종사자 역량강화 교육 「복지 THE 하기」안내 Training(훈련), Healing(힐링), Education(교육) 약자

◇ 관내 사회복지종사자 대상으로 전문적인 훈련(Training)과 소진예방(Healing)을 위한 교육(Education)을 제공하고자 함.

1	교육개요

○ 교육기간 : 2023. 5. ~ 8. ※ 총 16회기, 48시간(회기당 3시간)

○ 교육장소 : 다산행정복지센터 4층 소회의실 등

○ 교육대상 : 관내 사회복지시설에서 근무하는 사회복지종사자

사회복지사업법에 의거하여 설립된 남양주시 소재의 기관·단체·시설 중 사회복지, 저소득 대상 고유목적사업이 정관에 명시한 단체에서 근무하는 종사자

○ 교육내용 : 실무중심 직무별 맞춤 심화교육 및 특강

○ 교육방법 : 직무교육 및 특강(집체식 대면 교육)

○ 신청기간 : 2023. 3. 27.(월) ~ 4. 21.(금)

○ 신청방법 : 온라인 접수(https://forms.gle/iLrtPzyWRgn6Tced6)

2	교육과정

구분	직무교육(과정별 신청)				특강(과목별 신청)
	홍보(4회기)	프개평(4회기) 프로그램 개발 및 평가	회계(3회기)		일 시	과목명
1회기	비영리단체 홍보전략①	프로그램 개발①	사례로 배우는 사회복지 회계①		5.24.(수)	감정의 주인되기
					6.29.(목)	소진과 감정노동
2회기	비영리단체 홍보전략②	프로그램 개발②	사례로 배우는 사회복지 회계②
					8.3.(목)	빅데이터 분석
3회기	미리캔버스 심화교육①	프로그램 평가①	사례로 배우는 사회복지 회계③
					8.24.(목)	MBTI와 조직의 이해
4회기	미리캔버스 심화교육②	프로그램 평가②	-
					8.31.(목)

3	세부 교육과정 ※ 교육내용은 강사 요청에 따라 일부 변동될 수 있음

구분		직무교육			특강
		홍보(4회기)	프개평(4회기)	회계(3회기)	소진예방(2회기)	직무공통(3회기)
5월	1주
	2주	5.10.(수) 홍보전략①
	3주			5.18.(목) 사회복지 회계①
	4주				5.24.(수) 감정의 주인되기
	5주		5.30.(화) 프로그램 개발①
6월	1주
	2주	6.7.(수) 홍보전략②
	3주			6.15.(목) 사회복지 회계②
	4주		6.20.(화) 프로그램 개발②
	5주				6.29.(목) 소진과 감정노동
7월	1주
	2주	7.13.(목) 미리캔버스①	7.11.(화) 프로그램 평가①
	3주			7.21.(금) 사회복지 회계③
	4주
	5주
8월	1주					8. 3.(목) 빅데이터 분석
	2주	8.10.(목) 미리캔버스②
	3주
	4주		8.22.(화) 프로그램 평가②			8.24.(목) MBTI①
	5주					8.31.(목) MBTI②

○ (직무교육) 홍보

- 교육기간 : 2023. 5. ~ 8. (총 4회기, 회기당 3시간 14:00~17:00)

- 교육대상 : 총 15명 내외(홍보담당 및 해당 교육과정에 관심있는 자)

- 교육내용

교과목	일시	주요내용	교육강사
(홍보전략) 비영리기관 홍보전략	5.10.(수)	고객을 설득하는 비영리기관 홍보전략 고객이 반드시 반응하는 콘텐츠 주제	김근태 (복지꿀팁)
	6.7.(수)	변화하는 트렌드와 맞춤형 홍보전략 4단계 저작권 분쟁 예방교육 및 무료 사이트 공유
(홍보물 제작) 미리캔버스 심화교육	7.13.(목)	미리캔버스와 함께하는 온라인 콘텐츠 기획 기존 툴 활용하여 홍보콘텐츠 제작하기	전경옥 (미리캔버스 대표강사)
	8.10.(목)	시선을 사로잡는 홍보물 만들기 제목, 폰트, 색감, 가독성 등 주요 포인트 TIP

○ (직무교육) 프로그램 개발 및 평가

- 교육일시 : 2023. 5. ~ 8. (총 4회기, 회기당 3시간 14:00~17:00)

- 교육대상 : 총 15명 내외(사업담당 및 해당 교육과정에 관심있는 자)

- 교육내용

교과목	일시	주요내용	교육강사
(개발) 경쟁력 있는 프로포절 작성방안	5.30.(화)	프로그램의 정의 및 책무성 욕구와 필요성(이론적 근거 찾는 방법)	염태산 (서울대학교 강사)
	6.20.(화)	논리적 구성과 평가, 실현가능성 검토 프로포절 작성 시 요령과 주의사항
(평가) 평가자가 알아야 할 핵심지식	7.11.(화)	프로그램 평가의 개념과 정의 논리모델, 양적/질적평가 방법 비교 이해
	8.22.(화)	성과모델의 4가지 기준의 이해 양적 및 질적평가 방법 심층 이해와 실무

○ (직무교육) 회계

- 교육기간 : 2023. 5. ~ 8. (총 3회기, 회기당 3시간 14:00~17:00)

- 교육대상 : 총 15명 내외(회계담당 및 해당 교육과정에 관심있는 자)

- 교육내용

교과목	일시	주요내용	교육강사
사례로 보는 사회복지 행정회계	5.18.(목)	사회복지 재무·회계의 기본적 이해 규칙 및 관련 법령, 매뉴얼 살펴보기	변기섭 (사회복지법인 밀알)
	6.15.(목)	법규지침 등 주요 위배사항 검토 운영상 부당하고 불합리한 주요 사례
	7.21.(금)	지도점검 주요 사례 및 지적사항 체크리스트 회계점검 사례집 및 매뉴얼 실무중심 심층 분석

○ (개별특강) 소진예방(2회기) 및 직무공통(3회기)

- 교육기간 : 2023. 5. ~ 8. (회기당 3시간 14:00~17:00)

- 교육대상 : 회기당 20명 내외(수강을 희망하는 관내 사회복지종사자)

- 교육내용 ※ 강좌별 대상자 상시 모집

구분	교과목	일시	주요내용	교육강사
소진 예방	감정의 주인되기	5.24.(수)	불쾌한 사람들과 웃으면서 일하는 법 정서처리 능력과 조절, 의사소통하기	고진선 (우리동네 마음건강연구소)
	소진과 감정노동	6.29.(목)	소진과 정신건강, 감정노동의 이해 소진 예방 대처 방법 및 나눔의 시간	지경주 (이야기&드라마 치료 연구소)
직무 공통	빅데이터 분석	8.3.(목)	데이터 개념 및 빅데이터 분석도구 기관의 데이터 구축 및 시각화 방법	김종원 (소셜프리즘)
	MBTI와 조직의 이해	8.24.(목)	MBTI 검사(1.8만 원 상당 정밀 검사지 제공) 자신의 MBTI 성격유형 및 특성 파악	김태진 (심리평가연구소 ASSESTA)
		8.31.(목)	성격유형 활용, 조직 내 나 이해하기 팀별 워크숍을 통한 서로 소통하기

4	행정사항

○ 모집 마감 후 교육 참가자 안내를 위한 카카오톡 단톡방 개설

○ 직무교육 80% 이상 출석 시 교육 수료증 발급